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Credem assume (anche) in Sicilia senza esperienza, basta il diploma: tutti i dettagli

Il gruppo bancario è alla ricerca di nuovo personale da impiegare nelle sue filiali (fisiche o virtuali): ecco i requisiti, le figure richieste e come fare per candidarsi

Balarm
La redazione
  • 18 giugno 2024

Una filiale Credem a Palermo

Credem è alla ricerca di nuove figure da impiegare nelle sue banche sparse per il territorio nazionale. In particolare, il gruppo cerca giovani, sia diplomati che laureati, pure prima esperienza.

Di seguito i dettagli sui requisiti e come fare per candidarsi.

Si chiama "Progetto Giovani", un'opportunità rivolta a ragazzi e ragazze tra i 19 e 30 anni che desiderano intraprendere un primo inserimento in azienda come "Retail Banker Junior", all'interno delle filiali fisiche o virtuali.

Di solito si comincia col ruolo di operatore di sportello e poi, gradualmente, passare a ruoli più complessi nell’ambito della rete commerciale.

Il collaboratore di filiale svolge le principali attività di sportello bancario per il supporto alla clientela e viene poi avviato alle prime operazioni commerciali.

In particolare, la figura si occupa di:
- gestione delle attività di front office nella relazione con la clientela;
- gestione dell’attività di sportello bancario e del back office, rapportandosi costantemente con i colleghi e il responsabile della filiale e con i colleghi degli uffici centrali del Gruppo;
- formazione e prima consulenza su prodotti e servizi bancari;
- assistenza alla clientela attraverso canali telefonici e online.
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Requisiti
Il Progetto Giovani è rivolto a persone che hanno i seguenti requisiti:
- età compresa tra i 19 e 30 anni;
- diplomati liceo o diploma tecnico-commerciale;
- laureandi / laureati senza vincoli sul percorso di studi;
- professionisti con qualche anno di esperienza (anche in altro settore).

Il gruppo offre un contratto a tempo determinato a 12 mesi finalizzato all'assunzione in azienda. Inquadramento di partenza 3° area professionale 1° livello del CCNL del Credito.

L’iter di selezione prevede un primo colloquio individuale e, in caso di esito positivo, un successivo colloquio di gruppo. Al termine dell'iter, ai selezionati viene proposto un percorso di inserimento dedicato all'interno delle filiali fisiche o virtuali sulla base della disponibilità territoriale.

Gli interessati che hanno i requisiti sopraindicati possono inviare la propria candidatura online collegandosi al sito web di Credem alla sezione Lavora con Noi, selezionando il "Progetto Giovani" e cliccando su "Invia Candidatura" seguire la procedura automatica.
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